Job Description
Esta oferta se enmarca en la Ley N° 21.015, que promueve la inclusión laboral de personas con discapacidad. En Empresa confidencial trabajamos por entornos laborales respetuosos e inclusivos, donde se garantice la igualdad de oportunidades y se valore la diversidad como parte fundamental de nuestros equipos.
Con más de 30 años de experiencia, en Empresa confidencial desarrollamos acciones y programas especializados orientados a la restitución de derechos de niños, niñas y adolescentes, promoviendo entornos protectores y acompañamiento integral.
Cargo Director(a) de Proyecto
Programa Programa de Reparación de Maltrato Grave (PRM CEPIJ) Quinta Normal 1
Modalidad Presencial
Jornada Completa
Ubicación Quinta Normal, Región Metropolitana
Plazo postulación 01 de julio de 2026
¿De qué se trata este cargo?
Dirigir, supervisar y desarrollar las áreas técnicas, políticas, administrativas, financieras y la gestión de equipos...
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