Analista de Recursos Humanos - Benefícios

Descrição da Atividades

• Gerenciar e administrar todos os benefícios oferecidos pela empresa, como vale‑transporte, vale‑refeição, vale‑alimentação, cartão multibenefícios, parcerias entre outros;
• Realizar o controle de custos e orçamentos dos benefícios;
• Atuar como ponto de contato entre a empresa e os fornecedores de benefícios;
• Realizar a análise e avaliação dos benefícios oferecidos, buscando sempre melhorias e adequações às necessidades dos colaboradores;
• Realizar atendimento ao colaborador para esclarecimento de dúvidas;
• Propor melhorias nos processos da área e na gestão das atividades;
• Elaborar relatórios e apresentações sobre os benefícios oferecidos.

Requisitos e Qualificações

• Formação superior completa em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins;
• Conhecimento em negociação, compra e gestão de benefícios não‑seguráveis;
• Conhecimento em legislação trabalh...