Location
são paulo
Job Type
Full-time
Posted
July 05, 2026
Job Description
Job type: Full-time employee
Responsabilidades
- Desenvolver e implementar a estratégia de remuneração, analisando tendências de mercado e alinhando com os objetivos estratégicos, para assegurar a competitividade e a equidade interna.
- Liderar projetos de revisão e implementação de políticas de remuneração, coordenando equipes e recursos, para garantir a execução eficaz e o alcance dos objetivos.
- Implementar e assegurar o cumprimento das Convenções Coletivas de Trabalho, interpretando as cláusulas da CCT e ajustando as políticas internas para assegurar conformidade legal e evitar passivos trabalhistas.
- Prestar consultoria estratégica para a alta liderança, apresentando análises e recomendações para suportar decisões de negócios críticas.
- Realizar benchmarking de práticas de remuneração, para manter a empresa atualizada com as melhores práticas.
- Realizar análises de custo de políticas de remuneração, utilizando...