Conseiller principal indemnisation - ressources humaines (Winnipeg)

Rôle, Impact

Sous la supervision de la Directrice Ressources Humaines, vous contribuerez aux défis suivants :

• Exercer un rôle conseil auprès des gestionnaires en matière de gestion des ressources humaines à la suite de retour au travail et administrer l’ensemble du processus de déclaration des lésions professionnelles et d’invalidité maladie par une saine gestion médico‑administrative et proactive.
• Effectuer l’encadrement et la gestion de l’équipe indemnisation (2 conseillers et 1 technicien).
• Travailler de concert avec le Conseiller corporatif, l’Indemnisation, les avocats, les médecins conseils et médicaux experts afin d’adopter les meilleures stratégies au niveau des plans de traitement, des conciliations de dossiers litigieux et des audiences au tribunal administratif (TAT).
• Effectuer l’analyse des dossiers indemnisation et proposer des actions d’orientation du dossier et intervenir au niveau des relations de travail.
• E...