【大手流通系/情報システムサービス会社】人事・給与系システム開発プロジェクトマネージャー※管理職

事業内容

グループ内の情報システムサービス

勤務地

千葉県千葉市

職務内容

【業務概要】

同社グループの人事系（給与・勤怠・申請ワークフロー・タレントマネジメントなど）システムに関する開発・運用・企画を担う部門の責任者として、グループの人事領域のDXを牽引する役割を担っていただきます。



同社グループで働く約60万人という、国内でも例をみない大規模な人事システムをリードする立場の仕事となります。



【主な業務】

1. プロジェクトマネジメント
・要件定義の主導（ユーザー折衝・現場ヒアリング含む）
・設計・開発の進行管理（ベンダーマネジメント含む）
・スケジュール・コスト・品質・リスク全体統括



２.組織マネジメント
・チームメンバーの目標設定・育成・評価・アサイン管理
・部門KPIや生産性向上を意識した体制最適化
・社内外ステークホルダーとの連携強化 ・PL意識を持った原価管理・業績貢献目標の達成



3.業務改革・新サービス推進
・現行業務の課題分析とToBe業務/システムの設計
・人事領域における新サービスの企画・導入
・中長期のシステムロードマップ構築と経営層提案



【主なサービス領域】
・給与計算サービス
・勤怠管理サービス
・申請ワークフローサービス
・タレントマネジメントサービス



【主な利用アプリケーション（現行）】

Oracle E-Business Suite、intra-mart、Oracle HCM、Lysithea、Secomサービス

■システム環境（現行）

環境・OS：Azure（IaaS）、Linux/Windowsべース

Databese：SQLServer、Oracle など

言語：SQL、Java、C#、JavaScrpitなど