Job Description
Estamos en búsqueda de un(a) Especialista / Líder de Relaciones Laborales con experiencia en manejo sindical y administración de relaciones colectivas, que contribuya a mantener un entorno laboral estable, alineado a la normatividad y a los objetivos del negocio.Responsabilidades principalesGestionar la relación con sindicatos, asegurando una comunicación efectiva y cumplimiento de acuerdos.Administrar y dar seguimiento al Contrato Colectivo de Trabajo y Reglamento Interior de Trabajo.Atender y dar seguimiento a incidencias laborales:Permisos sindicalesAusenciasProcesos de retroalimentación y disciplinaElaborar y presentar reportes ejecutivos sobre temas de relaciones laborales.Brindar asesoría a líderes y operación en temas laborales.Coordinar y dar seguimiento a reportes directos dentro del área.Perfil requeridoLicenciatura en Derecho (deseable especialidad en materia laboral).
Experiencia sólida en trato directo con sindicatos.Conocimiento práctico en CCT y RIT.Experiencia en...
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