HR Business Partner Manager | Varejo | São Paulo - SP

Responsabilidades-chave

• Atuar como parceiro(a) estratégico(a) da Diretoria de Operações(lojas), conectando prioridades de negócio à agenda de pessoas.


• Liderar a gestão e evolução de indicadores críticos, com foco em:




• Turnover.


• Absenteísmo.


• Banco de horas.




• Estruturar e garantir a execução de:




• Planos de sucessão.


• Estratégias de desenvolvimento e retenção de talentos.


• Planos de ação orientados a resultados.




• Conduzir a agenda de desenvolvimento organizacional, incluindo PDIs e fortalecimento de pipeline interno.


• Desenvolver e liderar, de forma indireta, os RHs regionais, assegurando consistência e efetividade da atuação.


• Garantir alinhamento com stakeholders globais (EUA e México), contribuindo para evolução de práticas e processos.


• Atuar como agente de transformação, promoven...