Job Description
Descripción
Buscamos un líder estratégico con conocimientos técnicos sólidos, habilidades de comunicación excelentes y una orientación al servicio.
Su capacidad para gestionar eficazmente el talento y fomentar un ambiente de trabajo.
Supervisión y definición de estrategias en todas las áreas de RH.
- Supervisión y definición de estrategias en todas las áreas de recursos humanos
- Amplia experiência en relaciones laborales, trato con sindicato
- Coordinar procesos de desarrollo de personal en base a los objetivos estratégicos.
- Diseñar y coordinar procesos de planes de sucesión de personal
- Fomentar el sentido de pertenencia con todos los colaboradores.
- Supervisar actividades de administración de personal y compensaciones.
- Cuidar el ambiente de la empresa y asegurar el cumplimiento con los requerimientos de las instituciones gubernamentales.
**Requisitos**:
- Licenciatura en Recursos Humanos, Relaciones Industriales o afín, Psicol...