Junior Compensation Analyst: Data-Driven Pay & Insights

Importante empresa busca un Jr. Compensation Analyst para unirse al equipo en Bogotá o Barranquilla. Este cargo inicial está encargado de coordinar y procesar comisiones en diversas líneas de negocio como salud y seguros.

Los candidatos deben tener un título asociado en Matemáticas, Ciencia de Datos o áreas afines, y entre 1 y 3 años de experiencia relevante. Excel avanzado es esencial, junto con motivación y creatividad para resolver problemas.

Se ofrecen beneficios como fines de semana libres, trabajo presencial, y cursos gratuitos de Inglés y Excel.