Responsable Administración de Personal (Las Palmas de Gran Canaria)

Funciones

• Coordinar y controlar los procedimientos administrativos para el personal (seguridad social, nóminas, impuestos, gastos de personal, los pagos, la contratación, bonificaciones, subvenciones etc.), para asegurar que se llevan a cabo dentro de los plazos y de una forma correcta, de acuerdo con la legislación laboral vigente.
• Asegurar la preparación correcta de los costes de personal, así como la comunicación de los mismos.
• Definir y supervisar las distintas políticas relacionadas con el área de administración de personal.
• Lanzar los procesos de cálculos de irpf, nómina, paga extra y retroactivos a nivel nacional.
• Control y supervisión del pago de nómina antes de su subida a banco.
• Asignar las áreas de gestión administrativa a cada gestor/a de nómina, de acuerdo con el volumen de trabajo, con el fin de distribuir el trabajo de forma equitativa.
• Asignar las áreas de gestión administrativa a cada gestor/a de...