(Senior-) Berater (m/w/d) für HR-Abrechnungsmanagement im Krankenhausumfeld

Was auf Sie wartet

• Operative Durchführung und Unterstützung der Entgeltabrechnung 
• Anwendung und sichere Auslegung von Krankenhaustarifen
• Pflege, Prüfung und Qualitätssicherung abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten
• Bearbeitung komplexer Abrechnungssachverhalte (z. B. Schicht- und Wechselschichtzulagen, Ruf- und Bereitschaftsdienste, Zeitzuschläge)
• Durchführung von Korrekturen, Rückrechnungen sowie Ein- und Austrittsabrechnungen
• Enge Zusammenarbeit mit Zeitwirtschaft, Personaladministration und Controlling
• Unterstützung bei der Analyse, Stabilisierung und Optimierung von Abrechnungsprozessen
• Mitarbeit in Beratungsprojekten mit operativem Schwerpunkt Personal

Was Sie mitbringen

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